Supermercati a Roma, 27 posti di lavoro: come candidarsi
Articolo1, Soluzioni HR, ricerca personale da inserire in aziende operanti nella Grande Distribuzione Organizzata a Roma. La ricerca in dettaglio:
Due responsabili punto vendita
I profili selezionati avranno il compito di gestire integralmente sia le merci sia il personale del punto vendita affidato.
Si richiede: Ottimo utilizzo della lingua italiana; esperienza di almeno 2 anni di vendita al pubblico (in particolare nel settore GDO/retail, supermercati-discount); pregressa esperienza nella gestione di persone/team di lavoro (composti da almeno 5/6 risorse). Resistenza allo stress.
Orario di lavoro: Full Time 40 ore settimanali distribuite dal lunedì alla domenica su turni con orario spezzato; festivi e domenicali; a brevi trasferte per sostituire personale c/o altri pv vicini.
E' previsto un percorso di formazione presso i punti vendita del Gruppo presenti anche fuori regione per 2 mesi, è richiesta pertanto la disponibilità a trasferte rimborsate.
Sede: Roma Ponte di Nona/Roma Est oppure Tuscolana.
5 Consulenti Di Bellezza - Beauty
I candidati avranno il compito di consigliare i clienti sui prodotti per la cura a la bellezza della persona. Si richiede: Esperienza di almeno 3 anni in realtà di Profumeria/Beauty care, erboristerie e parafarmacie oppure in centri estetici ed health care, nonché monomarca make-up conoscenze specifiche in merito a famiglie olfattive e profumi, tipologie di pelle e relativi trattamenti di cosmesi da consigliare, make up e sua applicazione sui clienti in negozio; ottima predisposizione alla vendita e al rapporto con i clienti, buono standing, presenza curata .
Orario di lavoro: Full Time 40 ore settimanali distribuite dal lunedì alla domenica su turni con orario spezzato; festivi e domenicali; a brevi trasferte per sostituire personale presso altri punti vendita vicini.
E' previsto un percorso di formazione presso i punti vendita del Gruppo presenti anche fuori regione per 2 mesi, è richiesta pertanto la disponibilità a trasferte rimborsate.
Sede: Roma Ponte di Nona/Roma Est oppure Tuscolana.
15 Addetti Rifornimento Scaffali o Scarico Merce
Le risorse avranno ruoli operativi quali carico/scarico merce in arrivo, rifornimento a scaffale, cambio prezzi, pulizia degli spazi espositivi, assistenza alla vendita.
Si richiede esperienza di almeno 1 anno nella mansione, preferibilmente nel settore della Grande Distribuzione Organizzata (supermercati, ortofrutta, negozi calzature, etc.).
E' previsto un percorso di formazione presso i punti vendita del Gruppo presenti anche fuori regione per 2 mesi, è richiesta pertanto la disponibilità a trasferte rimborsate.
Sede di lavoro: Roma Ponte di Nona/Roma Est oppure Tuscolana.
5 Addetti Banco Gastronomia
Le risorse, riportando direttamente al Caporeparto, si occuperanno di: vendita al Pubblico; manutenzione/Pulizia Banco; taglio/Confezionamento salumi-formaggi; Si richiede: esperienza pregressa nella mansione di almeno 3 anni; autonomia nell'uso degli strumenti di taglio/peso; flessibilità oraria; disponibilità a lavorare su turni, nel weekend e durante le festività.
Sedi di lavoro: Roma, zona Cassia/Ardeatina; Ariccia/Riano.
Gli interessati ambosessi (L.903/77) possono inviare il proprio curriculum vitae corredato di foto con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali (d.lgs 196/2003) a:
Articolo1 – Soluzioni HR
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