HR Associate Partner

Settore: / Logistica e Trasporti /
Azienda: Adecco Italia Spa
Data annuncio: 13/12/2022
Sede di lavoro: Roma

Adecco Italia Spa sta ricercando per un importante cliente del settore logistico una persona di eccezionale talento, brillante e motivata, che si unisca al team risorse umane come HR Associate Partner. L'HR Associate Partner rappresenta il team HR, in modo dinamico, preciso e attento alle esigenze dei nostri dipendenti fornendo un supporto continuo ad Operations. Una parte fondamentale del lavoro consisterà nel supporto alla gestione di tematiche relative ai dipendenti. Come parte integrante del team HR, avrai l'opportunità di garantire la massima qualità nei servizi forniti ai clienti interni, assicurando una rapida risposta alle domande dei nostri dipendenti ed una rapida risoluzione dei problemi fornendo un eccellente supporto amministrativo.

Si richiedono:
· Laurea Triennale o Magistrale
· Ottima padronanza della lingua italiana (parlato, ascolto, scrittura)
· Buona conoscenza dell'inglese
· Interesse per i temi HR
· Conoscenza degli applicativi MS Office (Word, Excel, Power Point, Access, Outlook)
· Disponibilità al lavoro su turni (anche notturno)
· Buone capacità analitiche (capacità di identificare le cause alla radice dei problemi, prevedere i problemi esaminando i dati e i Key Performance Indicators)
· Approccio proattivo e spiccato problem solving.
· Esperienza in HR, diritto del lavoro e paghe/contributi
· Capacità di mantenere informazioni confidenziali e proteggere I dati sensibili
· Eccellenti capacità di comunicazione
· Capacità di apprendere nuove abilità e informazioni, di adattarsi ai cambiamenti e di perseguire gli obiettivi.



Responsabilità:

Responsabilità della mansione:
· Supportare i dipendenti in merito a tematiche HR (richiesta di documentazione, richieste di supporto su questioni amministrative, time and attendance),
· Partecipare attivamente alla creazione di un ambiente di lavoro stimolante e motivante, anche attraverso il supporto ai Fun events
· Assicurare la corretta esecuzione delle tematiche amministrative, inclusa la gestione presenze
· Partecipare alla raccolta dei dati per la produzione di KPI's e di reportistica utile all'HR team e al team Operations Collect and input data, provide metrics through reports to the HR and Operations leaders
· Supportare iniziative di recruitment interno e new hire orientation hiring initiatives including events, onboarding and new hire orientation

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Colleferro (Roma)

Conoscenze linguistiche:



  • Inglese - Livello Buono



Patenti:



  • B



Mezzi di trasporto:



  • Auto



Disponibilità oraria:



  • Full Time
Candidati per questo lavoro
Partner: