Axcent è una società di servizi e soluzioni, costituita da un team di professionisti impegnati nella ricerca costante di tecnologie innovative a supporto dei propri clienti. Axcent sviluppa le proprie attività in due macro aree: Information Technology ed Ingegneria dei trasporti.   Fondata nel 2008, l’azienda è presente sul territorio nazionale con sedi a Milano, Roma e Napoli. Attualmente le diverse aree aziendali contano un organico di oltre 200 unità e ha una vision per il futuro di una crescita robusta che negli ultimi anni si sta consolidando sempre più. Una visione di dettaglio è disponibile sul nostro sito  [link] .   Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire all’interno di un nuovo progetto che ricopra la posizione di  Sviluppatore in ambito C e C++.   Skill tecnici Il candidato dovrà essere in possesso dei seguenti requisiti: -Ottima conoscenza di sviluppo in ambito C e C++ Costituisce elemento preferenziale la conoscenza di Java.   Esperienza di studio É richiesta una laurea tecnica specifica o un diploma di scuola superiore.    Soft skill Dal punto di vista attitudinale è fondamentale una buona capacità di integrazione nei gruppi di lavoro e la disponibilità alla collaborazione. La risorsa è in possesso di capacità analitiche e problem solving  e piena autonomia nella gestione e nell'interfacciarsi con il team di sviluppo.   Lingue La conoscenza della lingua inglese è gradita   Sede di lavoro: Roma Orario di lavoro: full time Disponibilità: Immediata   Inviare Curriculum Vitae corredato della seguente dicitura: “Con la presente manifesto il mio assenso attivo al trattamento dei miei dati personali ai sensi del GDPR 2016/679 (General Data Protection Regulation)”. L’autorizzazione dovrà essere sottoscritta con firma olografa dell’interessato. Qualora non ricevessimo tale autorizzazione Axcent non potrà visionare il Curriculum.   Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 .